【教友年專訪】吳幼仁：「要有愛，才能領導」

移居美國的天主教徒吳幼仁（Carolyn Woo）剛於一月一日起接任美國天主教救援服務（Catholic Relief Services）行政總裁一職，協調該機構在各地的救援工作。對於新任命，她表示：「領導者無疑需要領導能力，但僅有此能力並不足夠，他們應有如聖經所說的愛。」

對於掌管擁有逾九億美元（折合逾七十億港元）資產及營運費的機構，吳氏上任前對天美社稱，她的工作須由心出發。「領導最講求的就是愛。你須要關心並愛你的使命，就如你會奉獻一生去養育孩子一般；你愛你所工作的機構、愛與你共事的員工，你要了解到他們為你作出的犧牲，以及他們對你的大方慷慨。」

五十七歲的吳氏在香港出生，有三十五年從事學術及商務的經驗，其中六年服務過天主教救援服務組織——她於二OO四年以平信徒身份加入天主教救援服務董事局，當時組織的行政總裁只有主教才能擔任。

加入組織後，她有機會於○四年地震及海嘯後深入災區印尼，之後亦曾到東非及阿富汗見證職員如何盡力與當地伙伴組織協調幫助災民，深受感動。她稱：「這六年工作完全改變我的生命。」

當服務處前任總裁哈克特（K. Hackett）宣布他會於二O一一年退休，吳幼仁被納入其中遴選繼任者的委員會中，她當時負責聯絡二百五十位候選繼任人；托馬斯主教（G. Thomas） 亦是委員會成員之一。儘管吳氏對機構工作極投入，但卻從未想過自己會擔任行政總裁。

直到一次吳氏因事缺席會議，會上竟有成員提議她正是行政總裁的適合人選。托馬斯主教找上她，並問她可有興趣擔任此職位；她回想，自己在機構服務的經驗與主教的差不多，遂問主教她應怎樣去抉擇，主教表示她可尋找天主的指引。吳幼仁祈禱，尋求天主旨意，最後決定申請這職位。

托馬斯主教未曾懷疑過她擔任行政總裁的能力，他說：「她有深厚的天主教信仰，亦有與貧困者共融的親和力，她能激勵起其他人的士氣。」 主教並表示，吳氏最後獲得取錄並不因為她被優待，她經歷了所有候選人相同的申請程序。成為行政總裁後，吳氏要離開她居住了四十年的印第安納州，搬到天主教救援服務位於巴爾的摩的總部。

吳氏於一九七二年她十八歲時由香港移居美國，於普渡大學（Purdue University）取得博士學位，並曾於此任職至學術事務助理執行副總裁；後她轉到聖母大學（Notre Dame）擔任商學院院長，並帶領學校的學術課程成為大學圈子內的表表者。

吳幼仁的天主教信仰培育全賴她的父親，她父親於第二次世界大戰日本侵略中國時逃難至香港，但仍很重視子女的信仰，要她們每週參與主日彌撒。另外，十二年於美國瑪利諾修會的教育為她亦是很好的培育經驗。「我看到天主為這些神父修女是如何重要；若天主並不存在，這些人的行徑直可被喻為瘋狂。」

吳幼仁於策略計劃、創業、組織架構上的專業知識能有助天主教救援組織的發展。組織於十多年間的收入增加了四倍，故她接任後，除了原有提供救援服務及天然災害應變外，亦須顧及組織的發展。

對於未來展望，吳氏稱天主教救援組織的服務和表現會盡量配合新捐贈者及資助單位的要求；另外，組織與美國政府加強合作，意味組織須關注它在政治及外交方面的影響。她會讓教會給予更多關乎組織的建議，亦會以教宗本篤十六世《在真理中實踐愛德》通諭為藍本帶領組織。

「今天，每個人也很忙，垂下頭只管埋首自己的工作；但事實上，我們需要那些能昂首向前、面對將來的人，他們才能真正幫助組織於急速轉變的環境下前進。」她說。