【共議同行】第十六屆世界主教會議 第二會期會議工作文件簡介（四）〔作者︰鄭小慧〕
第十六屆世界主教會議第二會期的工作文件「文件」探討教會的傳教使命，特別是在共議的生活中如何具體展現天主子民的身分。該文件的「基本原則」部分後，分為三個章節：「關係」、「路徑」和「場所」，旨在引導我們在日常生活中實踐共議精神。
首先，「關係」被列為首要反思的重點，從與主、弟兄姐妹及教會的關係三個角度進行探討。這些關係比組織結構更能支持教會的生命力。「注重關係，減少官僚主義」是許多地方教會的訴求，特別是年輕一代的呼聲。共議精神應服務於傳教，而非僅僅是組織上的權宜之計。理解如何成為共議性的教會，需要每個人調整優先事項，尤其是促進合一的服務者，透過神恩的交流，在發揮己能的同時，與別人合作結出豐碩的果實。
「關係」的議題分為四個部分，主教會議必須辨明的綱要如下：
1. 在基督和聖神內：基督徒入門聖事
這部分確認教會的福傳使命源自基督與聖神。洗禮賦予我們傳教的能力，並呼召我們在教會團體中建立溫暖的關係。需要反思如何克服靜態和個人主義的入門觀點，恢復基督徒入門的動力與轉化價值。
2. 為天主子民：神恩與職務
該部分突顯在天主子民的背景下，聖神自由賦予各種神恩和職務。神恩的特性在於共享，這導致不同的獻身生活和教會運動。神恩應該被視為共同資源，而非個人的專有財產，各種神恩和職務需和諧合作，以便為教會帶來最大的貢獻。
3. 與公務司祭人員一起：為和諧服務
關於公務司祭職，存在不同觀點。一方面強調主教和司鐸的喜悅與奉獻，另一方面也表達了孤立感和壓力，特別是主教的角色常被寄予不切實際的期望。主教會議促使我們重新思考公務司祭職的視野，探索新的牧靈組織方式，使所有受洗者都能參與教會的使命，彰顯不同的洗禮神恩。
4. 在教會之間以及在世界上：共融的具體實踐
共議精神透過人、團體與不同進程構成的網絡促進教會間的恩典交換，並與世界進行福傳對話。主教會議將從恩典的相互連結、地方教會的支持、全球議題上的共同見證及對話與包容性等角度探討具體實踐方案。
總結來說，「文件」關於「關係」的部分聚焦於共議精神如何在教會內部和外部建立多樣的關係網絡。該文件呼籲所有信徒共同參與，以深化彼此的關係，從而推動教會的傳教使命，促進恩賜的共享與合作。
- 逢第二、四主日刊出
- 鄭小慧，世界主教代表會議成員。
